應(yīng)聘面試注意事項(xiàng)有哪些
面試是我們求職成功的第一步，也是最重要的一步，面試成績(jī)的好壞直接影響我們能否求職成功。很多朋友認(rèn)為面試僅僅是問(wèn)答的過(guò)程，其實(shí)從我們剛開(kāi)始見(jiàn)到面試官的時(shí)候，面試就已經(jīng)開(kāi)始了，那么在面試的時(shí)候我們有哪些地方需要注意呢?以下是小編為大家?guī)?lái)的應(yīng)聘面試注意事項(xiàng)有哪些，歡迎大家參考。
面試注意事項(xiàng)有哪些
1.提前三五分鐘到。面試如果遲到，會(huì)被看作不會(huì)安排時(shí)間、缺乏條理;提前15分鐘到，似乎顯得無(wú)所事事;因此，提前三五分鐘到達(dá)最適宜。在等待的過(guò)程中，即便是超過(guò)了預(yù)約的時(shí)間，也不宜表現(xiàn)出不耐煩，否則會(huì)被當(dāng)作易怒暴躁的人。切忌用手機(jī)打電話(huà)。2.面試前不要喝太多咖啡。喝咖啡會(huì)增加你的緊張程度，而且還會(huì)有口臭。
3.握手要適度。當(dāng)招聘者招呼你時(shí)，伸手不要過(guò)于生硬，握手不要有氣無(wú)力。假如他讓你先進(jìn)門(mén)，有可能是想從身后觀察你。
4.表情要自然。面試開(kāi)始時(shí)，招聘者對(duì)你實(shí)際上已經(jīng)有了第一印象，假如他們的目光讓你感到不自在，你可以望著對(duì)方的眉毛或鼻尖，盡可能表現(xiàn)得自然。
5.不要過(guò)于夸張。當(dāng)向招聘者談及自己的經(jīng)歷時(shí)，要盡可能突出個(gè)人優(yōu)勢(shì)和實(shí)際能力，但注意不要過(guò)分夸張地推銷(xiāo)自己。有經(jīng)驗(yàn)的招聘專(zhuān)家很容易識(shí)破其中的水分，他們還很善于了解你變換工作的前后時(shí)間以及每次跳槽的動(dòng)機(jī)和理由。
6.不要套近乎。招聘者對(duì)過(guò)于自信或過(guò)分輕松的人都不信任，有的人套近乎、過(guò)分隨意，這些舉止都讓招聘者反感。
7.不宜說(shuō)得太多。不要過(guò)分咨詢(xún)工作時(shí)間的長(zhǎng)短，或隨意批評(píng)一位同事或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。不宜開(kāi)玩笑，不宜反復(fù)強(qiáng)調(diào)自己的應(yīng)聘動(dòng)機(jī)，也不要讓招聘者感到無(wú)論什么條件你都要獲得這個(gè)職位，這些都不利于成功。
8.表達(dá)愿望。結(jié)束面試時(shí)，別忘記向招聘者表達(dá)你希望能夠被聘用的愿望，在握手告辭之前，不妨問(wèn)一句招聘的下一步內(nèi)容是什么。
外企面試注意事項(xiàng)
1、與考官握手時(shí)應(yīng)堅(jiān)定有力同考官握手時(shí)應(yīng)用力，即使考官是一位女士，你是一位先生。因?yàn)闆](méi)有入會(huì)喜歡軟弱無(wú)力的握手，但也不要來(lái)回晃動(dòng)對(duì)方的手。握手時(shí)，應(yīng)介紹自己，并始終正視對(duì)方。2、面帶微笑再?zèng)]有比面試者的沮喪或冷漠的表情更為糟糕的事情了。試想一下，你愿意同一位總是耷拉著臉的人一起共事嗎?
3、要始終正視對(duì)方對(duì)自己以及自己的能力應(yīng)該充滿(mǎn)自信。比如說(shuō)，不要觀望窗戶(hù)外面也不要玩弄手中的鉛筆?？脊倥c你談話(huà)時(shí)，你應(yīng)全神貫注。
4、談吐要清晰在談話(huà)時(shí)，不要含混其詞，這會(huì)顯得你缺乏自信。
5、應(yīng)與考官保持良好的互動(dòng)關(guān)系假如他開(kāi)了個(gè)玩笑，要向他微笑，表示你聽(tīng)到了他所說(shuō)的內(nèi)容并且挺感興趣，即使事實(shí)上那個(gè)笑話(huà)不是十分有趣。
6、回答問(wèn)題之前應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)要確信你已經(jīng)明白了他聽(tīng)說(shuō)的問(wèn)題。假如你沒(méi)有明白，可以請(qǐng)他說(shuō)清楚。然后，再回答問(wèn)題。
7、回答問(wèn)題應(yīng)簡(jiǎn)明扼要回答問(wèn)題應(yīng)迅速、機(jī)智。但是，當(dāng)問(wèn)到類(lèi)似是與非的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)闡明你的理由。
8、對(duì)于薪金應(yīng)使其留有談判余地除非對(duì)方明確表示反對(duì)如此。根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)設(shè)定薪水的標(biāo)準(zhǔn)。
9、要向考官提問(wèn)即使考官?zèng)]有提問(wèn)你“您還有什么疑問(wèn)嗎?”也應(yīng)提些問(wèn)題。
10、向考官表示感謝一定要記住向考官表示感謝，感謝他為自己花費(fèi)的寶貴時(shí)間。
11、加入需要提交申請(qǐng)表，應(yīng)該努力做到整潔、完整不能指望自己已經(jīng)填寫(xiě)的申請(qǐng)表或者簡(jiǎn)歷能夠完全替你說(shuō)明一切。面試者希望你能夠當(dāng)場(chǎng)介紹自己。
12、如果你能夠確認(rèn)面試者的姓名的話(huà)，應(yīng)以其姓氏向其問(wèn)候如果不能確定，可以請(qǐng)考官重復(fù)一次。走路時(shí)應(yīng)精神抖擻，面帶微笑?？傮w上來(lái)說(shuō)應(yīng)對(duì)面試者彬彬有禮。
13、不要抽煙即使考官抽煙并且向你謙讓?zhuān)灰揽谙闾恰?/p>
14、不要撒謊回答問(wèn)題應(yīng)誠(chéng)實(shí)、直率、并且不要對(duì)自己當(dāng)前的單位或以前的老板作不必要的評(píng)論。很顯然，有一些原因使得你要離開(kāi)原來(lái)的公司或者老板，但是，當(dāng)解釋你為什么要離開(kāi)的原因時(shí)，應(yīng)對(duì)離開(kāi)的理由作必要的評(píng)論。
15、在初次面試時(shí)，除非你能確認(rèn)老板對(duì)聘用你感興趣，不應(yīng)詢(xún)問(wèn)薪水、假期、獎(jiǎng)金、退休等等假如考官詢(xún)問(wèn)你希望的薪金時(shí)，應(yīng)表示你對(duì)工作機(jī)會(huì)的興趣要大于對(duì)具體的薪水，當(dāng)然你要說(shuō)明你的期望薪水。