職場(chǎng)面試自我介紹和面試技巧
在找工作面試時(shí),我們首先是會(huì)被要求先做自我介紹,看似比較簡(jiǎn)單,就是把自已介紹給出別人,以使別人認(rèn)識(shí)自已,所以面試恰到好處的自我介紹,可以大大提高面試的好感。以下是小編為大家?guī)?lái)的職場(chǎng)面試自我介紹和面試技巧,歡迎大家參考。
面試自我介紹技巧
詳細(xì)了解面試自我介紹的分類(lèi)簡(jiǎn)單來(lái)講面試自我介紹根據(jù)介紹人的不同,可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)型自我介紹兩種類(lèi)型。
(1)求職面試自我介紹,將自己的某些方面的具體情況進(jìn)行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動(dòng)型的自我介紹。
(2)在社交活動(dòng)中,在欲結(jié)識(shí)某個(gè)人或某些人卻無(wú)人引見(jiàn)的情況下,即可自己充當(dāng)自己的介紹人,將自己介紹給對(duì)方。這種自我介紹叫做主動(dòng)型的自我介紹。
2、在進(jìn)行面試自我介紹之前,一份詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷必不可少。且要掌握面試自我介紹基本內(nèi)容,包括本人姓名、供職的單位及部門(mén)、擔(dān)負(fù)的職務(wù)或從事的具體工作等三項(xiàng),又叫工作式自我介紹內(nèi)容的三要素,通常缺一不可。
①姓名。應(yīng)當(dāng)一口報(bào)出,不可有姓無(wú)名,或有名無(wú)姓。
②單位。單位及部門(mén),如可能最好全部報(bào)出,具體工作部門(mén)有時(shí)可以暫不報(bào)出。
③職務(wù)。擔(dān)負(fù)的.職務(wù)或從事的具體工作,有職務(wù)最好報(bào)出職務(wù),職務(wù)較低或者無(wú)職務(wù),則可報(bào)出目前所從事的具體工作。
舉個(gè)例子,可以說(shuō):“我叫__,是__廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理。”
(3)面試自我介紹應(yīng)大體包括本人的姓名、工作、籍貫、學(xué)歷、興趣以及與交往對(duì)象的某些熟人的關(guān)系等。如:“我的名字叫__,是__公司副總裁。10年前,我和您先生是大學(xué)同學(xué)?!?/p>
3、掌握面試自我介紹的分寸想要自我介紹恰到好處、不失分寸,就必須高度重視下述幾個(gè)方面的問(wèn)題:
(1)控制時(shí)間
①進(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔,盡可能地節(jié)省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳,如無(wú)特殊情況最好不要長(zhǎng)于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時(shí),可利用名片、介紹信等資料加以輔助。
②自我介紹應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間進(jìn)行。進(jìn)行自我介紹,最好選擇在對(duì)方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時(shí)。如果對(duì)方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒(méi)有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時(shí),則不太適合進(jìn)行自我介紹。
(2)講究態(tài)度
①態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。
②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對(duì)方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。
③語(yǔ)氣自然,語(yǔ)速正常,語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速,或者含糊不清的語(yǔ)音,都會(huì)嚴(yán)重影響自我介紹者的形象。
(3)追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項(xiàng)內(nèi)容,一定要實(shí)事求是,真實(shí)可信。過(guò)分謙虛,一味貶低自己去討好別人,或者自吹自擂,夸大其詞,都是不足取的。
總的說(shuō)來(lái),面試自我介紹技巧十分重要,良好的表達(dá),不僅可以展現(xiàn)自己,而且可以大大提高用人單位的好感。這樣對(duì)你的職業(yè)生涯路大有益處。
職場(chǎng)面試技巧:
首先,建立正確的價(jià)值觀和生活觀,以誠(chéng)懇的態(tài)度待人。履歷可以事先撰寫(xiě),但是求職者面試時(shí)的臨場(chǎng)反應(yīng)是很難提前準(zhǔn)備的。所以求職者平時(shí)要養(yǎng)成良好的習(xí)慣,樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀。在面試中,始終以誠(chéng)懇和感恩的心態(tài)來(lái)對(duì)待出現(xiàn)的各種狀況。這樣,即使你當(dāng)時(shí)沒(méi)有被錄取,也不會(huì)感到有所遺憾。第二,充分凸現(xiàn)你的獨(dú)特之處。包括你的專(zhuān)業(yè)資質(zhì),你的綜合競(jìng)爭(zhēng)力和獨(dú)一無(wú)二的經(jīng)歷。如果你沒(méi)有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),但是你有通過(guò)專(zhuān)業(yè)資質(zhì)考試的證書(shū),這無(wú)疑會(huì)為你的面試起到加分的效果。一張合格的職業(yè)證書(shū)說(shuō)明你經(jīng)過(guò)了專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,可以為求職者贏得更多的信賴(lài)。
綜合競(jìng)爭(zhēng)力包括你的外語(yǔ)能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平和你以往的工作經(jīng)歷。美商企業(yè)和科技類(lèi)企業(yè)都會(huì)在面試前進(jìn)行英語(yǔ)聽(tīng)力測(cè)驗(yàn)和閱讀測(cè)驗(yàn),或者在面試中加入口語(yǔ)測(cè)試。同時(shí),現(xiàn)在大部分的企業(yè)都要求應(yīng)聘者能熟練運(yùn)用電腦,以提高工作效率。所以,求職者務(wù)必加強(qiáng)自己在這兩方面的實(shí)踐能力。
對(duì)于大學(xué)畢業(yè)生來(lái)說(shuō),你的工作經(jīng)歷就包括了打工或?qū)嵙?xí)時(shí)所獲得的工作經(jīng)驗(yàn)。比如你應(yīng)征的是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作,你就可以將以前打工時(shí)當(dāng)推銷(xiāo)員的經(jīng)歷作為佐證。此外,對(duì)于大學(xué)畢業(yè)生而言,你所參加的社會(huì)活動(dòng),也能向面試者反映出你的企劃和執(zhí)行能力,并由你在組織中的角色反映出你的人際互動(dòng)模式和工作型態(tài)。所以,自己的獨(dú)特之處所帶來(lái)的優(yōu)勢(shì),應(yīng)該是求職者在面試中加以突出,并向面試者明示的部分。
第三,充分了解自己將要擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ?,適才適所最重要。在面試中,求職者不僅要消除面試者的疑問(wèn),更重要的是,求知者要充分地了解自己將要加盟的公司,將要擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ靼男┚唧w事務(wù)。如果事先不能獲得有關(guān)公司情況的詳細(xì)資料,可以在面試中通過(guò)提問(wèn)來(lái)獲得有關(guān)的印象,并由此作出判斷。
許多企業(yè)在面試中會(huì)加入性向測(cè)試,以了解求職者的個(gè)性和工作適應(yīng)度。但是很多求職者誤將性向測(cè)試當(dāng)作考試,全力迎合題目,造成測(cè)試結(jié)果和個(gè)人特質(zhì)完全不符。不但企業(yè)誤判,也對(duì)個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展造成損失。
最后,向面試者強(qiáng)調(diào)你的職業(yè)發(fā)展動(dòng)機(jī)和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。一旦有機(jī)會(huì),求職者應(yīng)該向面試者詢問(wèn),他們對(duì)員工有哪些培訓(xùn)計(jì)劃。一方面可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)的管理理念,另一方面,可以向面試者表明,你在某一領(lǐng)域有長(zhǎng)期發(fā)展的打算,你有希望不斷學(xué)習(xí)不斷提高自己的愿望。尤其是對(duì)于大學(xué)畢業(yè)生而言,企業(yè)認(rèn)為無(wú)論是工作技能,專(zhuān)業(yè)知識(shí)與人際網(wǎng)絡(luò),他們都必須重新學(xué)習(xí)和建立,開(kāi)放的學(xué)習(xí)精神可以讓他們彌補(bǔ)工作技能上的不足。如果可能的話,求職者還應(yīng)當(dāng)對(duì)所應(yīng)征的`行業(yè)提出自己的見(jiàn)解。無(wú)論對(duì)現(xiàn)狀的分析,還是對(duì)趨勢(shì)的預(yù)言,都是向面試者表明你一直在關(guān)注這個(gè)行業(yè),你是這個(gè)行業(yè)的專(zhuān)家。
適當(dāng)?shù)幕卮鸹蜻m當(dāng)?shù)奶釂?wèn),都會(huì)讓你在一場(chǎng)面試中勝出。此外,在面試過(guò)程中,保持適當(dāng)?shù)亩Y儀更是必不可少??傊嬖囍皇敲總€(gè)求職者必須跨過(guò)的一道坎,如何能夠通過(guò)工作來(lái)滿足個(gè)人的需求,實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo),可能是職場(chǎng)人士要不斷考慮的一個(gè)問(wèn)題。