文職面試常見(jiàn)問(wèn)題答案

時(shí)間：2022-12-25 15:07:56 春秀22 面試技巧

我們?cè)诿嬖嚨臅r(shí)候常常會(huì)遇到許多的問(wèn)題,，那么文職面試常見(jiàn)的問(wèn)題該怎么回答呢?這里給大家分享一些關(guān)于文職面試常見(jiàn)問(wèn)題答案，希望對(duì)大家有所幫助。

1、請(qǐng)你自我介紹一下你自己?

我是一個(gè)容易自來(lái)熟的人，有上進(jìn)心，比較喜歡嘗試，對(duì)于任何事情我都喜歡試一試，哪怕從中不能得到什么收獲甚至是失敗，我也并不因?yàn)檫@樣而感到有所失望。

對(duì)于喜歡做的事，會(huì)付出最大的勁兒直到事情完成，對(duì)于不喜歡的事，也會(huì)按照要求嚴(yán)格去完成，絕不馬虎

不管是在工作中還是在生活中，時(shí)常自我檢討，對(duì)于自己的不足同樣認(rèn)識(shí)深刻;在找到自己的缺點(diǎn)的同時(shí)，堅(jiān)信每個(gè)人都有值得學(xué)習(xí)，借鑒和敬重的優(yōu)點(diǎn)，學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)彌補(bǔ)自身的不足

當(dāng)然我也有不少的缺點(diǎn)，比如：不夠成熟，思維簡(jiǎn)單，想法單純，這些都是與社會(huì)接觸不夠深入暫時(shí)無(wú)法彌補(bǔ)的。

我覺(jué)得心有多大，舞臺(tái)就有多大，思維(創(chuàng)新和改革的思維)加上積極勤奮的工作態(tài)度這是我自己的優(yōu)勢(shì)，希望有一個(gè)更好的鍛煉平臺(tái)

2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?

記性好，關(guān)注細(xì)節(jié)。作為行政來(lái)說(shuō)，對(duì)我而言一些小小的事情，但是對(duì)員工來(lái)說(shuō)，他發(fā)郵件問(wèn)你什么時(shí)候放假，這些都對(duì)他很重要的。及時(shí)回復(fù)他，可以方便他訂票回家。忘記回復(fù)，他比較難過(guò)咧。領(lǐng)導(dǎo)交代的事情，及時(shí)記錄下來(lái)，有時(shí)提醒都是小的細(xì)節(jié)，當(dāng)然我每次忘記按他提示修改的時(shí)候，都是作業(yè)交到公司，被其他部門(mén)嫌棄和吐槽的時(shí)候。

3、你對(duì)加班的看法?

雖然加班很沒(méi)效率，但加班是必要的保持組織穩(wěn)定的手段，大多數(shù)情況下不可或缺。

當(dāng)老板、領(lǐng)導(dǎo)能力不足的時(shí)候，要求下屬加班來(lái)緩解自身壓力雖然是一種降低效率的做法，但卻是要求下屬表忠心、保證團(tuán)隊(duì)不散架的重要手段。完全排斥加班，不可取。

作為個(gè)人來(lái)講，大部分時(shí)間加班會(huì)影響效率。但是作為公司來(lái)講，效率并不是第一考慮要素。

如果你主觀上沒(méi)有覺(jué)得需要加班，而且公司也沒(méi)有要求你加班的話，這說(shuō)明你的位置隨時(shí)可以被換掉。如果整個(gè)部門(mén)都是這樣，那么整個(gè)部門(mén)都有可能被裁掉。

4、在五年的時(shí)間內(nèi)，你的職業(yè)規(guī)劃?

一條是努力學(xué)習(xí)，在行政工作碰到天花板之后(不管你的天花板是高是低)你有能力轉(zhuǎn)行的其他崗位上。另一條是努力學(xué)習(xí)，在行政工作碰到天花板之后，通過(guò)努力縮短你工作的時(shí)間。然后把省出來(lái)的時(shí)間放到你的生活中去，豐富你的人生

5、對(duì)這項(xiàng)工作，你有哪些可預(yù)見(jiàn)的困難?

文職工作事情多且雜，一個(gè)合格的行政人員要求掌握很多方面的知識(shí)。但是每個(gè)部分要求都不太高。導(dǎo)致你不會(huì)在任何一個(gè)點(diǎn)上顯得突出，導(dǎo)致自己也不能找到一個(gè)合適的發(fā)展方向。

6、如果我錄用你，你將怎樣開(kāi)展工作?

腿勤、眼明、耳聰、嘴多、腦靈。維持公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)(工作相關(guān)的如：辦公環(huán)境、車輛、食堂、網(wǎng)絡(luò)、電話等)，不需要?jiǎng)e人說(shuō)工作做得多好，能不讓別人指出問(wèn)題就已經(jīng)做得很到位了。

7、為什么選擇這個(gè)職務(wù)?

整體思維能力的鍛煉，接觸高層，尤其為一把寫(xiě)報(bào)告時(shí)，就要替他站在企業(yè)的角度考慮，這個(gè)對(duì)大局觀是一個(gè)很好的鍛煉?，F(xiàn)在我們公司征集意見(jiàn)，發(fā)現(xiàn)有些業(yè)務(wù)部門(mén)的人的思維就局限在了自己的那一塊業(yè)務(wù)上。

寫(xiě)作能力的鍛煉，寫(xiě)稿子這是行政的日常工作，無(wú)論是大材料還是小材料，把握住每一次鍛煉機(jī)會(huì)，絕對(duì)有很大提升。有時(shí)候我覺(jué)得真得定期開(kāi)展寫(xiě)作培訓(xùn)了，很多人寫(xiě)的文件材料......真得讓人無(wú)語(yǔ)......