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2023醫(yī)院合同范本

時(shí)間: 新華 合同書

出租單位:________________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

承租單位:________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)規(guī)定,為了明確甲方與乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂合同。

一、出租設(shè)備名稱:________________

二、規(guī)格、型號(hào):________________

三、數(shù)量:高度:________________

四、設(shè)備使用地點(diǎn):________________工程名稱:________________

五、租賃時(shí)間:20__年__月__日(以實(shí)際使用時(shí)間為準(zhǔn))

六、租賃價(jià)格及付款方式:

1、塔吊的進(jìn)出場(chǎng)安裝費(fèi)按________________元包干。(費(fèi)用包括:檢測(cè)費(fèi)、地角螺栓、運(yùn)輸費(fèi)、吊裝、工資)。

2、塔吊租賃費(fèi)按月計(jì)算,月租費(fèi)為________________元包干。不足叁個(gè)月按叁個(gè)月計(jì)算,超出叁個(gè)月按日歷天數(shù)計(jì)算,操作人員(司機(jī))按________________元/月。以上費(fèi)用均不含稅金額。

3、塔機(jī)按月辦理結(jié)算單。每使用一個(gè)月后乙方應(yīng)及時(shí)支付該月租金________________元給甲方,月清月結(jié),租賃費(fèi)支付不得拖欠,延期最多不超過五天。

4、因乙方工程原因造成一個(gè)月以上的停機(jī),停機(jī)時(shí)間租金甲方按每月租賃費(fèi)的60%收取滯停臺(tái)班費(fèi),即________________元/月,固定設(shè)備中途不報(bào)停,竣工報(bào)停以雙方認(rèn)可的報(bào)告為依據(jù),從乙方工程申請(qǐng)開工日直至報(bào)停日止。

5、設(shè)備退場(chǎng)前,乙方應(yīng)付清所有款項(xiàng)。否則甲方可以拒絕停報(bào)或退場(chǎng),并仍按正常租賃費(fèi)用收取。

6、基礎(chǔ)制作、異形附著及預(yù)埋的增加部分,由乙方承擔(dān)。

七、租賃費(fèi)日期計(jì)算方法:

甲方設(shè)備安裝調(diào)試后,正常使用之日為設(shè)備租賃費(fèi)起算起算日;乙方正式通知甲方設(shè)備停止使用,且滿足拆除條件,均雙方認(rèn)可為終止日。

八、甲方責(zé)任:

1、甲方派有證操作人員操作設(shè)備,操作人員不得無(wú)故拒絕乙方使用要求。

2、塔吊每月不得低于28個(gè)工作日(每天工作24小時(shí))。

3、操作指揮人員必須24小時(shí)待命作業(yè),考慮24小時(shí)連續(xù)作業(yè)。為我公司司機(jī)的穩(wěn)定,工作的靈活性,裁減人員只能考慮裁減指揮。

4、甲方負(fù)責(zé)提供塔機(jī)基礎(chǔ)圖紙。

5、甲方及時(shí)負(fù)責(zé)設(shè)備在使用過程中的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。

6、白天有效工作時(shí)間中小修超過4小時(shí),則不收取當(dāng)日租金;大修如果超過2天則扣除當(dāng)月租金(主電機(jī)除外),但不負(fù)責(zé)間接損失。

7、甲方提供能正常通話的對(duì)講機(jī)2臺(tái)、吊盆3個(gè)、料斗2個(gè)、吊繩3付及配電箱至塔吊的電纜。

8、負(fù)責(zé)塔吊安拆方案編制工作及有關(guān)資料。

九、乙方責(zé)任:

1、負(fù)責(zé)配合甲方塔吊安裝前的申請(qǐng)報(bào)告工作。

2、負(fù)責(zé)甲方操作人員食宿費(fèi)用。

3、提供甲方進(jìn)出場(chǎng)條件,如設(shè)備專線電源至塔機(jī)底座,照明、道路平整暢通等所耗電費(fèi);并保證塔機(jī)工作所需電壓,因電壓不穩(wěn)導(dǎo)致燒壞電機(jī),損失由乙方負(fù)責(zé)。

4、根據(jù)甲方提供的基礎(chǔ)圖紙,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行核算后方可施工,并提供相應(yīng)的地質(zhì)資料及竣工資料給甲方存檔,由于建設(shè)方的圖紙變更或施工原因造成不能用16T吊車正常裝拆塔機(jī),所超出的費(fèi)用承租方負(fù)責(zé)。

5、塔吊使用及停機(jī)期間,乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好塔機(jī)及各附件的保衛(wèi)工作。

6、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)附墻時(shí)搭設(shè)防護(hù)及上塔的安全通道。

7、頂升、附墻、維修保養(yǎng)應(yīng)合理安排正常工作時(shí)間。

十、安全事故:

1、特別聲明在塔吊安裝前必須買好保險(xiǎn),否則一切安全事故由甲方負(fù)責(zé)。

2、因甲方設(shè)備發(fā)現(xiàn)故障而不及時(shí)處理和操作人員違章作業(yè),所造成的安全事故由甲方負(fù)責(zé),因乙方違章指揮作業(yè)或乙方委派的操作人員指揮失誤及與塔機(jī)操作無(wú)關(guān)人員等引起的安全事故,由乙方負(fù)責(zé)。

2、因自然災(zāi)害等不可抗拒的因素造成的事故,根據(jù)《合同法》規(guī)定協(xié)商解決。

十一、未盡事宜,雙方協(xié)商解決

十二、本合同一式四份,甲、乙雙方各持兩份。

十三、合同簽訂之日起10日內(nèi)未安地腳螺絲或20日內(nèi)未安裝塔吊,本合同自動(dòng)失效。

甲方(公章):________________

乙方(公章):________________

法定代表人(簽字):________________

法定代表人(簽字):________________

20__年__月__日

20__年__月__日

2023醫(yī)院合同范本篇2

甲方:深圳市西鄉(xiāng)正康骨科醫(yī)院(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:深圳市金芒果餐飲管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)

經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,雙方就甲方食堂承包給乙方經(jīng)營(yíng)一事達(dá)成如下協(xié)議:

一、食堂地點(diǎn):__骨科醫(yī)院

二、合同期限:合同期限定為年,即自年月日至年月日。

三、消費(fèi)方式:甲方員工憑乙方所提供的IC卡或者飯票實(shí)行固定消費(fèi)。甲方按月提供就餐人數(shù),中途退餐當(dāng)月按餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,中途加入則按餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)增加餐費(fèi)。員工因公請(qǐng)假超過一個(gè)星期(6天)則另算。

四、就餐模式及餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

1,甲方現(xiàn)有職員200多位,為全固定就餐模式。

2,中晚餐甲方員工,管理層以固定套餐方式就餐,員工餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:15元/天。

3,乙方為甲方病人設(shè)計(jì)各類套餐以及小炒,滿足病房病人的需求醫(yī)院食堂承包協(xié)議書醫(yī)院食堂承包協(xié)議書。

五、供餐標(biāo)準(zhǔn):中,晚餐乙方提供3葷3素一共6個(gè)菜,供員工選擇,飯,例湯任吃。所有菜式和菜單甲方有權(quán)審查修訂。

六、供餐時(shí)間:中餐、晚餐的就餐時(shí)間由甲方提供。如個(gè)人員工因工延誤進(jìn)餐時(shí)間,乙方有義務(wù)保持飯菜的熱度以方便延后用餐員工的就餐,延誤時(shí)間不得超過2個(gè)小時(shí)。

七、結(jié)算方式:乙方可為甲方墊付一個(gè)月的餐費(fèi),次月5日前與甲方統(tǒng)一辦理上月餐費(fèi)結(jié)算,乙方提供收款收據(jù)。

八、雙方權(quán)利與義務(wù):

甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方提供乙方工作人員的住宿場(chǎng)地。

2.甲方免費(fèi)提供水、電,燃料費(fèi)乙方自負(fù)

3.甲方應(yīng)配合乙方按月提供就餐人數(shù)醫(yī)院食堂承包協(xié)議書合同范本。乙方根據(jù)甲方提供的人數(shù)適量供餐。

4.甲方質(zhì)檢人員有現(xiàn)場(chǎng)取證的權(quán)利,乙方應(yīng)予以配合、協(xié)助進(jìn)行質(zhì)檢工作;

5.甲方有維持就餐秩序、并教育員工遵守食堂規(guī)章制度的義務(wù),甲方員工應(yīng)尊重乙方食堂工作人員,不可對(duì)乙方廚房工作人員提出無(wú)禮要求,非甲方指定管理人員不得擅自進(jìn)入廚房;

6.甲方對(duì)乙方食堂工作人員,在其醫(yī)院、宿舍區(qū)、食堂內(nèi)的區(qū)域行使管理權(quán);

7.甲方員工任何投訴,須經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)面確認(rèn)。

8.甲方有權(quán)對(duì)乙方膳食管理工作提出意見和建議,有權(quán)定期或不定期對(duì)乙方食品衛(wèi)生、安全、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題可以立即向乙方投訴,限期整改驗(yàn)收。對(duì)個(gè)別不良人員有權(quán)向乙方提出更換。

2.乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方負(fù)責(zé)辦理,《衛(wèi)生許可證》(甲方負(fù)責(zé)提供相關(guān)手續(xù)),負(fù)責(zé)甲方食堂的經(jīng)營(yíng)及管理,按本合同約定向甲方員工提供供餐服務(wù);

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格接照《餐飲食品衛(wèi)生管理辦法》的規(guī)定供應(yīng)膳食和管理,確保所供食品的質(zhì)量與衛(wèi)生;

3.乙方員工在食堂工作時(shí),須穿工作服、佩帶口罩、手套,文明禮貌,保質(zhì)保量,按供餐標(biāo)準(zhǔn)確提供服務(wù);

4.乙方在采購(gòu)原材料時(shí),不能用潲水油、陳大米、亂菜、私宰豬肉及過期食品等;

5.乙方食堂工作人員須持有效健康證及縣級(jí)以上醫(yī)院體檢合格證明(以乙肝兩對(duì)半為主),每日必須穿工作服上崗;乙方全部食堂工作人員購(gòu)買包含工傷險(xiǎn)種的社保由乙方負(fù)責(zé)。(乙方食堂工作人員發(fā)生工傷、勞動(dòng)糾紛由乙方負(fù)責(zé))

6.乙方食堂工作人員在為甲方服務(wù)過程中,接觸到有關(guān)甲方的情況,應(yīng)當(dāng)履行保密義務(wù);

7.乙方經(jīng)營(yíng)食堂期間,必須嚴(yán)格遵照《餐飲食品衛(wèi)生管理辦法》標(biāo)準(zhǔn)操作,遵守國(guó)家及深圳市的有關(guān)法律法規(guī),不得利用食堂物業(yè)進(jìn)行非法活動(dòng);否則甲方可單方面直接解除合同,并追究違約及損失賠償責(zé)任;

8.乙方工作人員在食堂工作中所發(fā)生的工傷事故應(yīng)由乙方負(fù)責(zé),乙方對(duì)工作人員進(jìn)行安全培訓(xùn),甲方不負(fù)責(zé)乙方在食堂中發(fā)生的一切事故責(zé)任,并追究乙方造成事故給甲方帶來(lái)的全部損失;

9.如遇通貨膨脹當(dāng)?shù)匚飪r(jià)連續(xù)兩周上漲幅度8%,甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商討論伙食定位標(biāo)準(zhǔn),適當(dāng)提高員工餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

10.乙方工作人員須餐后認(rèn)真清洗食具并消毒工作,食堂內(nèi)部、用餐大廳環(huán)境衛(wèi)生全面清潔整理。經(jīng)常清理食堂內(nèi)外水池、下水道,確保暢通。經(jīng)常清理灶臺(tái)及炊事用品污垢。liu_ue86.com

11.經(jīng)營(yíng)期間,乙方有權(quán)自主聘用,調(diào)用食堂廚師及工作人員醫(yī)院食堂承包協(xié)議書醫(yī)院食堂承包協(xié)議書。

12.發(fā)生重大責(zé)任事故,如食物中毒、使用違禁物品等,乙方須承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

13.經(jīng)營(yíng)期內(nèi)乙方為甲方在餐廳內(nèi)的適當(dāng)位置免費(fèi)設(shè)計(jì)并制作海報(bào)宣傳畫,以提升甲方食堂文化。

九、違約責(zé)任甲、乙雙方應(yīng)信守合同條款,本合同一經(jīng)簽訂,就不得隨意修改、解除合同,但確實(shí)經(jīng)營(yíng)不好,多次協(xié)商都無(wú)法經(jīng)營(yíng)時(shí),須經(jīng)雙方共同協(xié)商同意后,方可解除本合同,但須提前一個(gè)月相互通知對(duì)方,否則違約方須承當(dāng)違約責(zé)任。

十、其它:

1、因不可抗力原因造成損失時(shí),乙方不承擔(dān)甲方房產(chǎn)和設(shè)施的經(jīng)濟(jì)損失。

2、甲、乙雙方員工應(yīng)保持互相尊重,盡量不發(fā)生磨擦,更不許出現(xiàn)打架等事例,若有發(fā)生追究責(zé)任因此造成的傷害由無(wú)理的一方負(fù)責(zé)。

3、節(jié)假日乙方照常為甲方職工服務(wù),如需加餐乙方負(fù)責(zé)加工,甲方買菜或委托乙方采購(gòu)。

十一、合同終止

1、乙方在進(jìn)入甲方食堂開始工作后,未能達(dá)到甲方的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)要求,甲方員工提出強(qiáng)烈反對(duì)意見(甲方月民意調(diào)査結(jié)果連續(xù)3次以上滿意度≤60%)時(shí),經(jīng)雙方確認(rèn)后,甲方有權(quán)終止合同;

3、若合同期滿,甲方食堂繼續(xù)發(fā)包,則在同等條件下,乙方享有續(xù)簽合同的優(yōu)先權(quán)

十二、爭(zhēng)議的解決:一切與本合同有關(guān)而發(fā)生的爭(zhēng)議,如果雙方無(wú)法協(xié)商解決,則應(yīng)提交深圳市人民法院裁決?! ∈?、本合同未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商后,可另行附文以作補(bǔ)充,附文與本合同同具法律效力。

十四、本合同壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,簽字蓋章生效。

甲方:__醫(yī)院乙方:__餐飲管理有限公司

代表簽字:代表簽字:

日期:日期:

2023醫(yī)院合同范本篇3

甲方名稱:_________乙方姓名:_________

負(fù)責(zé)人:_________身份證號(hào)碼:_________

地址:_________家庭住址:_________

聯(lián)系方式:_________聯(lián)系方式:_________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

第一條錄用條件

乙方應(yīng)聘甲方時(shí)提供的工作簡(jiǎn)歷和填寫的《應(yīng)聘人員登記表》,以及向甲方出具的各類手續(xù)、證明和證書,均必須真實(shí)有效,并注冊(cè)于甲方單位,甲方據(jù)此作為錄用乙方的先決條件,如乙方有任何欺詐或被證明提供信息和資料不真實(shí),甲方可隨時(shí)解除合同,且乙方需賠償甲方招聘和工作延誤等經(jīng)濟(jì)損失。

第二條合同期限

合同期限自年月日起至年月日止,共個(gè)月。

第三條工作內(nèi)容

乙方工作崗位為,崗位工作職責(zé)詳見工作職責(zé)說(shuō)明書。(甲方視乙方工作情況,可自行調(diào)整工作崗位。)

第四條工作時(shí)間和休息休假

4.1甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的以下第_____種工時(shí)制度。

1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即乙方每天工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)。

2、不定時(shí)工作制。

3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

4.2甲方在下列節(jié)日安排職工休假:元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié),法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

4.3甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排。

4.4乙方加班須征得甲方確認(rèn)同意,否則不視為加班。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

5.1甲方支付給乙方的工資不低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

5.2甲方每月______日為發(fā)薪日。

5.3甲方有權(quán)根據(jù)其經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作內(nèi)容、崗位級(jí)別變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。

5.4甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或休息日、法定休假日工作的,依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)勞動(dòng)報(bào)酬。

第六條福利待遇

6.1乙方患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.2乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

7.1甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。

7.2甲方建立健全醫(yī)療流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù),并做好勞動(dòng)過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。

7.3甲方根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。

7.4乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn),并嚴(yán)格遵守甲方醫(yī)療流程、安全操作規(guī)程、工作規(guī)范、安全管理制度。

第八條勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

8.1甲方根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度。

8.2甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度作為本合同組成部分與本合同具有同等效力,甲乙雙方簽訂本合同,視為乙方理解和接受甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

8.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能。

8.4乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方可依據(jù)法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

第九條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

9.1甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以書面形式變更本合同的內(nèi)容或者解除本合同。

9.2乙方提前30日以書面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。

9.3甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

(一)未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

(三)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

(四)因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

9.4乙方有下列情形之一的,甲方可以當(dāng)即解除本合同:

(一)被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(四)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(五)乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(六)同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的;

(七)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

(八)被依法追究刑事責(zé)任的;

9.5有下列情形之一,甲方提前三十日向乙方說(shuō)明情況,聽取乙方的意見后,裁減人

(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;

(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

9.6有下列情形之一的,本合同即行終止,雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù):

(一)本合同期滿的;

(二)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(四)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

9.7甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)為乙方辦理勞動(dòng)關(guān)系終止手續(xù),乙方應(yīng)在離職前辦理工作交接手續(xù)。甲方依法需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,按本合同約定工資支付時(shí)間或者在工作交接辦結(jié)時(shí)支付乙方。

第十條違反合同的責(zé)任

10.1甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

10.2乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無(wú)效合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十一條勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭(zhēng)議可以向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十二條附則

本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

2023醫(yī)院合同范本篇4

甲方:

乙方:

一、簽約人基本情況

(一)、用人醫(yī)院基本情況:_________________________

甲方(用人醫(yī)院)名稱:_________________________

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):_______________

醫(yī)院地址:______________________________

聯(lián)系電話:______________________________

(二)、勞動(dòng)者基本情況:______________________________

乙方(勞動(dòng)者)姓名:____________________

家庭住址(現(xiàn)住址):___________________________________

居民身份證號(hào)碼:___________________________________

聯(lián)系電話:_________________________

二、合同期限

本合同為固定期限貳年(月),自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一)、根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在醫(yī)療/護(hù)理生技士/藥士)

(二)、乙方的工作地點(diǎn)為:

(三)、乙方的工作職責(zé)是:

四、工作時(shí)間和休息休假

甲方根據(jù)乙方所在工作崗位的特點(diǎn)實(shí)行a工時(shí)制度。

a.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;

b.綜合計(jì)算工時(shí)工作制度;

五、勞動(dòng)報(bào)酬

(一)、甲方每月以貨幣形式向乙方支付工資,具體發(fā)薪日期為每月10日。

(二)、工資具體支付辦法、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)內(nèi)容約定如下:

六、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂

乙方應(yīng)在本合同解除或終止前十五日內(nèi)辦理完畢工作交接手續(xù)。

七、違約責(zé)任及違約金

甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,就有關(guān)服務(wù)期和違約金等事項(xiàng)雙方約定如下(或見雙方簽訂的專項(xiàng)協(xié)議書):如乙方單方解除合同,應(yīng)退還在工作期間參加甲方組織的培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)所發(fā)生的費(fèi)用。

八、雙方約定事項(xiàng)

甲乙雙方本著合法、公平、平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商約定如下事項(xiàng):甲乙雙方單方解除合同,應(yīng)提前通知對(duì)方,給對(duì)方造成損害的,有過錯(cuò)一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)

_________年____月____日_________年____月____日

2023醫(yī)院合同范本篇5

出租人:__________________________。

法定代表人:__________________________。

聯(lián)系人:___________________________。

電話:___________________________________________。

傳真:__________________________。

賬號(hào):___________________________。

承租人:___________________________。

法定代表人:__________________________。

聯(lián)系人:___________________________。

電話:___________________________________________。

傳真:__________________________。

賬號(hào):___________________________。

根據(jù)《合同法》及相關(guān)法律法規(guī),為明確出租人和承租人的權(quán)利和義務(wù),遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方就租賃事宜達(dá)成一致意見。

第一條設(shè)備的名稱、型號(hào)、規(guī)格和數(shù)量

______________________________________________________

第二條租賃期限

設(shè)備租賃期限為_____________________________________________________________________________________

因工程需要延長(zhǎng)租賃期限的,承租人應(yīng)在協(xié)議期滿前______天內(nèi)重新簽訂協(xié)議。

第三條租金及支付

1.租金及計(jì)算:租金________元/月;實(shí)際使用不足的月份按月租金÷30天×實(shí)際使用天數(shù)計(jì)算。

2.租金支付:租金按月計(jì)算。出租人應(yīng)出具當(dāng)月租金的結(jié)算單和發(fā)票,并提交給承租人結(jié)算。承租人應(yīng)在________________________支付租賃費(fèi)。

第四條設(shè)備在使用過程中出現(xiàn)故障,出租方應(yīng)負(fù)責(zé)維修。在修理部分,除生化泵管(單價(jià):¥300/對(duì))和光源燈泡(單價(jià):¥1800/件)外,其他部分的損壞由出租人免費(fèi)更換。

備注:泵管使用壽命為6個(gè)月至1年,燈泡使用壽命為20小時(shí)。

醫(yī)療設(shè)備租賃合同模式二甲方(設(shè)備供應(yīng)商)

乙方(設(shè)備承租人)

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就以下醫(yī)療設(shè)備(以下簡(jiǎn)稱“設(shè)備”)的租賃合作達(dá)成如下協(xié)議:

租賃設(shè)備:德瑞克自動(dòng)五分類血液分析儀序列號(hào):

設(shè)備型號(hào)名稱:BF-6800數(shù)量:一套

約定價(jià)值:人民幣整(¥元)備注:合計(jì);

1.雙方合作的租期為兩年,從__年至__年。甲方應(yīng)提供上述醫(yī)療設(shè)備供乙方使用,在合作期間,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)提供設(shè)備使用的培訓(xùn)和保修服務(wù)。乙方每月從甲方購(gòu)買的耗材平均金額不得低于人民幣;

2.設(shè)備為專機(jī)專用,使用的耗材只能由甲方提供給乙方,乙方不能從第三方購(gòu)買耗材。違反甲方收回設(shè)備的權(quán)利;

三.在本協(xié)議規(guī)定的合作期內(nèi),設(shè)備的所有權(quán)屬于甲方..乙方應(yīng)接受設(shè)備并保證其正常使用。在合作期間,乙方向甲方支付的設(shè)備維護(hù)費(fèi)不得低于人民幣/月,且必須按時(shí)支付。如不符合本條規(guī)定,甲方有權(quán)隨時(shí)收回設(shè)備,不退還已收取的費(fèi)用。乙方向甲方支付設(shè)備維護(hù)費(fèi)的時(shí)間是每批耗材采購(gòu)?fù)戤吅?,中心的正常支付期?jì)入耗材,每月支付給甲方..根據(jù)上述條款,如果兩年內(nèi)乙方向甲方購(gòu)買的耗材累計(jì)金額達(dá)到人民幣萬(wàn)元,甲方將在兩年合作期內(nèi)免費(fèi)將設(shè)備交給乙方,設(shè)備所有權(quán)歸乙方所有;

四.乙方應(yīng)配備特種設(shè)備操作人員,對(duì)安全和有效性負(fù)責(zé)。甲方對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中因誤診造成的設(shè)備損壞不承擔(dān)責(zé)任,乙方負(fù)責(zé)保管設(shè)備。如有遺失或損壞,乙方必須按照約定的儀器價(jià)值進(jìn)行賠償。

雙方同意本協(xié)議管轄的法院為廣州市荔灣區(qū)人民法院。如因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,任何一方不能解決爭(zhēng)議,可向廣州市荔灣區(qū)人民法院提起訴訟。

方:___________(甲方)

承租人:___________(甲方)

簽字人:_______________。

2023醫(yī)院合同范本篇6

乙方(員工)姓名家庭住址身份證號(hào)碼電話

為了加強(qiáng)門診部的管理,保障門診部各項(xiàng)工作的正常開展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和其它有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定并結(jié)合本門診部的實(shí)際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

一、工作崗位

甲方根據(jù)門診工作需要,聘用乙方在門診部從事工作,乙方職稱,擔(dān)任職務(wù)。

二、合同期限

合同期限年,合同期從年月日起到年月日止。

三、工作時(shí)間

甲方因門診部醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定每周休息天。

四、工資待遇

(1)乙方的工資待遇,基本工資每月元,其它待遇由門診統(tǒng)一考核發(fā)放,個(gè)人所得稅由乙方自己申報(bào),

(2)本市內(nèi)聘用人員,原無(wú)參加社保和醫(yī)保的醫(yī)務(wù)人員,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),證件齊全,愿長(zhǎng)期在本門診的,甲方為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn),費(fèi)用由甲乙雙方按規(guī)定比例交納。

(3)外地聘用的醫(yī)務(wù)人員,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)甲方給乙方發(fā)放工資報(bào)酬待遇等方面體現(xiàn),乙方自行交納。

五、勞動(dòng)紀(jì)律

(1)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。精誠(chéng)團(tuán)結(jié),工作互相協(xié)調(diào)。

(2)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程,保證醫(yī)療安全。

(3)愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

(4)不以門診部的名義進(jìn)行個(gè)人經(jīng)濟(jì)往來(lái),不進(jìn)行或參與有損門診部聲譽(yù)的活動(dòng),言行不干涉甲方的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作和門診部發(fā)展。

六、合同的&39;變更、解約和違約責(zé)任

有下列情況之一的,甲方可解除本合同

(1)乙方嚴(yán)重違反法律、法規(guī)或甲方制定的規(guī)章制度的;

(2)乙方嚴(yán)重失職、徇私舞弊,使甲方利益造成重大損害的;

(3)因乙方原因而造成甲乙雙方工作不協(xié)調(diào),嚴(yán)重影響工作的;

有下列情況者,乙方可通知甲方解除本合同

(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬的;

(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)療工作的;

(3)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

甲乙雙方如因上述情況解除合同,均不必陳述理由,在二日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),同時(shí)終止本合同和甲方給予的工資及其它待遇。

七、其它事項(xiàng)

(1)合同期滿,甲乙雙方同意延續(xù)本合同的,可在合同期滿拾日內(nèi)雙方重新訂合同;

(2)乙方在本合同期內(nèi)發(fā)生的一違法行為和民事糾紛自行負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

(3)本合同未盡事宜,雙方將本著友好協(xié)商的精神解決;

甲方蓋章:乙方簽字:

合同簽定時(shí)間:年月日

144828