在日常生活和工作中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編整理的超市主管崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇1）

1、對(duì)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)，對(duì)本部門商品價(jià)格、質(zhì)量和保質(zhì)期進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

2、檢查本部門商品的進(jìn)貨及陳列，要求商品新鮮、品種齊全、質(zhì)量可靠、價(jià)格合理。

3、檢查本部門員工到崗情況、儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生等。

4、負(fù)責(zé)制訂進(jìn)貨計(jì)劃及與供貨商聯(lián)系。

5、負(fù)責(zé)銷售信息的收集和反饋。

6、負(fù)責(zé)商品退貨、報(bào)損的檢查和內(nèi)部調(diào)撥、賬務(wù)的校對(duì)等。

7、及時(shí)處理本部門發(fā)生的問題并向經(jīng)理反饋。

8、負(fù)責(zé)組織本部門的勞動(dòng)服務(wù)競(jìng)賽，每月進(jìn)行一次衛(wèi)生大檢查。

9、收集本部門商品的市場(chǎng)信息，分析經(jīng)營(yíng)情況，及時(shí)向經(jīng)理匯報(bào)工作。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇2）

1.保證生鮮食品的品質(zhì)良好，包裝完好;

2.保證人員、銷售區(qū)域、設(shè)備、操作間、冷庫(kù)等區(qū)域的清潔衛(wèi)生達(dá)標(biāo);

3.指導(dǎo)對(duì)冷庫(kù)、冷柜和其它設(shè)備的正確使用和合理保養(yǎng);

4.安全操作，安全用電、煤氣;

5.訂貨合理、及時(shí)，補(bǔ)貨及時(shí)，排面美觀豐滿;

6.控制損耗和庫(kù)存量，提高銷售業(yè)績(jī);

7.組織實(shí)施盤點(diǎn)，并做盤點(diǎn)分析;

8.調(diào)查市場(chǎng)、了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，及時(shí)調(diào)整商品結(jié)構(gòu)與品項(xiàng)。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇3）

1、加強(qiáng)政治思想的學(xué)習(xí),不斷提高為教育、教學(xué)服務(wù),為廣大師生服務(wù)的意識(shí)；努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高服務(wù)的技能。

2、前沿收集商業(yè)信息，了解行情動(dòng)態(tài)。維持超市、復(fù)印室、洗衣房良好的營(yíng)運(yùn)狀況，提高服務(wù)水平。

3、增設(shè)重大類商品需由總務(wù)處牽頭集體考查認(rèn)可方能進(jìn)場(chǎng)。維持超市良好的銷售業(yè)績(jī)、毛利業(yè)績(jī)。

4、嚴(yán)格控制超市、復(fù)印室的損耗。

5、規(guī)劃、管理好超市，做到貨物陳列整齊美觀，購(gòu)物環(huán)境清潔舒適。

6、對(duì)超市營(yíng)業(yè)員進(jìn)行明確的分工，調(diào)整輪班值班。合理控制人事成本；做好本超市、復(fù)印室工作人員的培訓(xùn)工作，保持員工工作的高效率。

7、對(duì)超市財(cái)務(wù)和庫(kù)存進(jìn)行監(jiān)督。審核控制超市內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出。

8、監(jiān)督食品安全衛(wèi)生。加強(qiáng)防火、防盜、防工傷的工作。

9、簽發(fā)各項(xiàng)店內(nèi)通告，負(fù)責(zé)超市各種業(yè)務(wù)合同的審定和簽章事務(wù)。

10、負(fù)責(zé)工作范圍各項(xiàng)規(guī)章制度的制定，工作檔案的收集、歸檔工作。

11、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作，以保證超市正常運(yùn)作。

12、完成學(xué)校和總務(wù)主任交辦的其它工作。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇4）

每周工作

☆與員工一起做市調(diào)，并將市調(diào)扣的結(jié)果與建議告知你的課長(zhǎng)；（市調(diào)表）（市調(diào)表）

☆培訓(xùn)員工如何補(bǔ)貨、倉(cāng)庫(kù)管理、控制與檢查庫(kù)存、以及清潔工作；

☆與主管一起與廠商議價(jià)；

☆與主管討論、計(jì)劃下周的工作；

☆促銷期間的分析：（促銷臺(tái)計(jì)劃表）（促銷臺(tái)計(jì)劃表）1、訂貨量與銷售量的差異；2、進(jìn)價(jià)與售價(jià)；3、廠商的配合度；4、有無(wú)缺貨。

☆與主管討論決定下一次市調(diào)的項(xiàng)目?jī)?nèi)容（市調(diào)報(bào)告）（市調(diào)報(bào)告）

每月工作

☆列印銷售量表，與主管分析中、低銷售量之商品，并提出行動(dòng)計(jì)劃；

☆主管分析課績(jī)績(jī)效表，并提出下月行動(dòng)計(jì)劃；

☆與主管計(jì)劃下月的促銷活動(dòng)；

☆與主管討論如何培訓(xùn)員工，以及你的訓(xùn)練；

☆檢查電腦庫(kù)存與實(shí)際庫(kù)存的差異并作修正。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇5）

1、負(fù)責(zé)制定本組年度、月度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和管理目標(biāo),完成年度、月度銷售及毛利達(dá)成,完成銷售任務(wù);負(fù)責(zé)本組月、周銷售業(yè)績(jī)達(dá)成分析及跟蹤工作,對(duì)未達(dá)情況提出整改方法并跟蹤實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)部門本組的訂貨審批工作,合理控制本組商品庫(kù)存量;負(fù)毛利商品的管理;確保單品差異各項(xiàng)考核達(dá)標(biāo)。

3、負(fù)責(zé)本組正常商品的陳列工作;促銷計(jì)劃、促銷品項(xiàng)的建議并對(duì)本組端架、地堆、促銷區(qū)域陳列及促銷計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤。

4、負(fù)責(zé)本組三級(jí)帳管理監(jiān)督檢查,保證精品易耗商品進(jìn)、銷、存相符。

5、負(fù)責(zé)本組商品保質(zhì)期管理,保證先進(jìn)先出;跟進(jìn)檢查本組殘次破包商品的處理,執(zhí)行安排、監(jiān)督本組員工孤兒商品拾撿工作。

6、負(fù)責(zé)執(zhí)行本部門組織的商品市調(diào)工作,及本組的kvi商品工作流程的執(zhí)行工作。

7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行本組盤點(diǎn)工作的落實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行盤點(diǎn)流程,保證盤點(diǎn)各項(xiàng)工作有序進(jìn)行及盤點(diǎn)結(jié)果真實(shí)有效。

任職要求:

1、職高、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2、3年以上商超行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),一年以上有相關(guān)組別工作管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,倉(cāng)儲(chǔ)、物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;

4、有乳品、沖調(diào)、酒水、休閑食品等食品品類的零售經(jīng)驗(yàn);

5、吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;

6、年齡不超過35周歲；

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇6）

開店前

1、與員工一起工作，并同時(shí)檢查員工的出勤狀況；

2、檢察員工的制服是否干凈，工牌是否配掛；

3、當(dāng)有營(yíng)業(yè)員休息時(shí)，如何分配營(yíng)業(yè)員的工作是非常重要的；

4、在開店前必須檢查是否已更換好新的促銷臺(tái)（T.G臺(tái)）；

5、隨時(shí)幫忙或檢查員工的工作。

開店前十分鐘

1、檢查賣場(chǎng)通道是否通暢清潔；

2、檢查貨品是否滿陳列（貨架與促銷臺(tái)）

3、將缺貨之商品在開店后告知營(yíng)業(yè)員準(zhǔn)備訂貨或催貨；

4、檢查商品的條碼及價(jià)格是否有遺漏或不正確，并立即處理；

5、依工作檢查員工是否完成工作；

6、對(duì)于雜貨、生鮮及冷凍食品檢查鮮度、品質(zhì)及到期日。

營(yíng)業(yè)中

1、開店后，立刻集合員工，清點(diǎn)人員并安排上午之重點(diǎn)工作；

2、幫助營(yíng)業(yè)員安排倉(cāng)庫(kù)的整理，以及已到貨未處理之商品；

3、確定營(yíng)業(yè)員確實(shí)檢查庫(kù)存數(shù)量（計(jì)算機(jī)查巡）

4、在賣場(chǎng)幫助及訓(xùn)練營(yíng)業(yè)員正確的工作方式；

5、檢查訂單是否已傳真給廠商；

6、確認(rèn)退貨商品已整理好，并掌握退貨程序；

7、中午前檢查收貨區(qū)已到貨之商品是否已處理；

8、下午上班檢查店內(nèi)是否滿陳列及清潔（貨架及促銷臺(tái)）

9、確定所有驗(yàn)收單已核對(duì)無(wú)誤。

下班前

1、檢查賣場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)是否清潔整齊；

2、檢查賣場(chǎng)是否滿陳列；

3、計(jì)劃、分配明天的工作；

4、檢查晚班人員的工作。

值班

1、你必須在該處賣場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)巡視檢查；

2、你必須為全處負(fù)起責(zé)任；

3、遇有突發(fā)事件通知店值班人員，并正確的面對(duì)臺(tái)他；

4、盡量不要在辦公室工作；

5、隨時(shí)檢查晚班人員是否有效率的在執(zhí)行補(bǔ)貨工作；

6、離開店以前必須知會(huì)店值班人員，經(jīng)確認(rèn)后才可下班。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇7）

1、為顧客提供新鮮衛(wèi)生的商品及熱情周到的服務(wù)，與顧客保持良好的溝通，妥善處理顧客投訴。

2、負(fù)責(zé)制定本部門的市調(diào)計(jì)劃并組織實(shí)施，向生鮮經(jīng)理匯報(bào)，即使采取店內(nèi)促銷、降價(jià)、調(diào)價(jià)等應(yīng)對(duì)措施，就涉及商品配置、新品引進(jìn)、聯(lián)營(yíng)商品調(diào)價(jià)等問題即使與采購(gòu)溝通、處理。

3、熟悉各類生鮮商品的季節(jié)性及最佳上市時(shí)機(jī)，根據(jù)季節(jié)因素、促銷計(jì)劃、調(diào)整商品和陳列位，合理安排商品陳列排面、陳列方式等，保持規(guī)范清晰的價(jià)格標(biāo)識(shí)。

4、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購(gòu)部門、門店促銷部制定的促銷計(jì)劃，安排店內(nèi)促銷，并配合門店促銷部對(duì)促銷效果進(jìn)行總結(jié)分析。

5、負(fù)責(zé)審核商品的訂貨計(jì)劃，熟悉各類商品銷售及周轉(zhuǎn)情況，滿足銷售及周轉(zhuǎn)需要的前提下合理控制庫(kù)存。 6、負(fù)責(zé)商品在驗(yàn)收、儲(chǔ)存、銷售全過程的質(zhì)量控制，掌握影響質(zhì)量的關(guān)鍵控制點(diǎn)，對(duì)供應(yīng)商的嚴(yán)重質(zhì)量問題應(yīng)及時(shí)通知經(jīng)理并與采購(gòu)部門溝通。

7、指導(dǎo)員工對(duì)各類商品進(jìn)行合理、適當(dāng)?shù)慕祪r(jià)、報(bào)損，盡可能的降低損耗。

8、負(fù)責(zé)本部門周轉(zhuǎn)倉(cāng)、冷庫(kù)，操作間及銷售區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn)。

9、監(jiān)督本部門員工的儀容儀表、操作規(guī)范符合公司要求，確保安全、衛(wèi)生。

10、確保本部門各種設(shè)備設(shè)施的正常使用，督促日常維護(hù)保養(yǎng)。

11、負(fù)責(zé)組織本部門的盤點(diǎn)并確保盤點(diǎn)的準(zhǔn)確性。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇8）

職責(zé)描述:

1、編制商品促銷計(jì)劃并執(zhí)行

2、根據(jù)銷售預(yù)測(cè)合理訂貨,減少缺貨杜絕滯銷

3、清楚損耗發(fā)生點(diǎn)并采取規(guī)避措施

4、保持排面商品飽滿、品質(zhì)良好

5、現(xiàn)場(chǎng)排面和后場(chǎng)倉(cāng)庫(kù)干凈整潔,庫(kù)存商品分類有序存放

6、員工排班合理,員工操作技能不斷提高

7、具備積極的服務(wù)意識(shí),異常情況及時(shí)處理并報(bào)備上級(jí)

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷一年以上零售業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練使用辦公軟件優(yōu)先,具有高度的責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、具有良好的管理能力和溝通能力。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇9）

1. 負(fù)責(zé)賣場(chǎng)內(nèi)本品牌促銷員的培訓(xùn)、工作考核、薪資考核。

2. 負(fù)責(zé)促銷員的人事管理，如招聘、上崗、晉升、調(diào)職、辭退等。

3. 負(fù)責(zé)賣場(chǎng)內(nèi)新品上市的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的'相關(guān)工作。

4. 負(fù)責(zé)賣場(chǎng)內(nèi)促銷員福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報(bào)告。

5. 主持部門周、月、季、年?duì)I銷例會(huì)，定期巡查賣場(chǎng)，填寫巡查報(bào)告。

6. 監(jiān)督賣場(chǎng)促銷活動(dòng)的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作。

7. 確保賣場(chǎng)內(nèi)遞交的各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性。

8. 超市市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)包括監(jiān)督指導(dǎo)直營(yíng)店、加盟店的銷售。

9. 監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在賣場(chǎng)和專賣店的執(zhí)行情況。

10. 超市市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)包括完成上級(jí)交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)。

11. 根據(jù)市場(chǎng)狀況，提供科學(xué)有效的促銷方案。

12. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理調(diào)查市場(chǎng)編寫調(diào)查報(bào)告。

13. 超市市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)包括協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理調(diào)查新客戶背景資料。

14. 協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理選擇店面位置并確定。

15. 指導(dǎo)、監(jiān)督賣場(chǎng)裝修等事宜。

16. 協(xié)助賣場(chǎng)的綜合培訓(xùn)。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇10）

1、負(fù)責(zé)公司在商超KA系統(tǒng)中門店促銷員銷售管理。

2、負(fù)責(zé)商超門店促銷員招聘、管理銷售及日常事務(wù)。

2、根據(jù)商超門店?duì)I銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

3、負(fù)責(zé)跟商超KA門店部門負(fù)責(zé)人銜接，做好門店銷售任務(wù)，及人員管理。

4、公司的業(yè)務(wù)員不僅僅是業(yè)務(wù)，也是公司的一個(gè)小老板，必須了解自己管轄的門店的盈虧狀態(tài)，人員的管理，與商超的主管的溝通等等。公司會(huì)放權(quán)給業(yè)務(wù)讓他們自己去打拼發(fā)揮自己的才能。

5、負(fù)責(zé)銷售門店內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

6、管理維護(hù)商超客情關(guān)系以及自己所管轄的門店銷售及管理。

7、開拓商超業(yè)務(wù)。

超市管理員崗位職責(zé)（精選篇11）

1、負(fù)責(zé)維護(hù)管轄區(qū)域街道、社區(qū)等職能部門良好的公共關(guān)系；

2、負(fù)責(zé)開發(fā)管轄區(qū)域內(nèi)的新店及社區(qū)便民服務(wù)性項(xiàng)目；

3、配合公司相關(guān)部門在區(qū)域門店對(duì)慈善推展活動(dòng)的執(zhí)行；

4、制定門店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及管理目標(biāo)并組織實(shí)施；

5、對(duì)營(yíng)運(yùn)體系各門店進(jìn)行管理、監(jiān)督及指導(dǎo)；

6、負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)流程的制定與實(shí)施；

7、負(fù)責(zé)對(duì)店長(zhǎng)和營(yíng)業(yè)員的培訓(xùn)與考核；

8、負(fù)責(zé)對(duì)門店所發(fā)生的事件的處理；

9、負(fù)責(zé)對(duì)公司門店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的分析；

10、負(fù)責(zé)對(duì)公司門店商品質(zhì)量做監(jiān)督；

11、對(duì)各門店違紀(jì)行為進(jìn)行管理。