在不斷進步的時代，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的總工程師的崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

項目總工程師的職責（篇1）

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，主持公司的項目建設和工程技術(shù)，總管工程項目管理及技術(shù)系統(tǒng)；追蹤科技動態(tài)，恪盡職守，不斷推進企業(yè)技術(shù)進步。

2、負責組織貫徹執(zhí)行國家工程建設的有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)行業(yè)技術(shù)標準，不斷提高工程質(zhì)量和施工技術(shù)水平。

3、負責組織項目技術(shù)人員對工程施工圖紙的會審，主抓關(guān)鍵項目的管理及重大技術(shù)方案的制定。

4、負責審查項目施工組織設計，重點審查項目管理措施的有效性及施工技術(shù)保障的可行性，做到因地制宜、重點控制、易于操作。

5、負責新的技術(shù)、工藝、設備、材料及先進科技成果的推廣與應用，貫徹科技是第一生產(chǎn)力的指導思想，不斷提高科技水平。

6、負責指導項目間人員的調(diào)配與組合，讓技術(shù)人員人盡其才，有效地發(fā)揮其專業(yè)特長，力爭工程項目經(jīng)濟效益的最大化。

7、負責組織項目和技術(shù)負責人對工程進行常態(tài)巡查，并對重點項目深入督察、檢查，對技術(shù)問題、管理質(zhì)量問題提出改進措施，指導各項目間開展創(chuàng)優(yōu)競賽活動。

8、支持自檢員、安全員的工作，始終貫徹執(zhí)行“安全第一，質(zhì)量為先”的建設方針，對安全與質(zhì)量好的典型及時推廣，對違犯施工程序及操作規(guī)程的現(xiàn)象隨時制止，嚴重的令其停工整頓，重犯得報公司給予處置。

9、與人力資源部門協(xié)作向總經(jīng)理提供年度職工培訓、畢業(yè)生專業(yè)招錄和有關(guān)人才引進計劃。

10、負責對技術(shù)人員的年度技術(shù)考核，鑒定技術(shù)人員的工作績效，指導技術(shù)人員職稱申報，并簽署公司報審意見。

11、檢查指導項目、技術(shù)兩部負責人做好調(diào)查、研究、審理、總結(jié)各自分管工作，及時為總經(jīng)理對公司運行管理及相關(guān)決策提供依據(jù)或建議。

12、完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他工作。

項目總工程師的職責（篇2）

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責全公司技術(shù)及質(zhì)量管理工作，對公司安全技術(shù)及質(zhì)量標準全面負責。

2、貫徹落實安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行技術(shù)政策，執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。

3、貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)質(zhì)量法規(guī)、規(guī)范，落實集團公司質(zhì)量標準。

4、在職權(quán)范圍內(nèi)履行設計、安全技術(shù)措施及作業(yè)規(guī)程的編制、審批、報批職責，保證技術(shù)上可行。

5、指導編制、繪制各類圖紙，確保圖紙資料準確齊全，指導安全生產(chǎn)。

6、指導制定公司各單位質(zhì)量標準體系，推行質(zhì)量標準化建設。

7、制定年度“一通三防”，防治水、生產(chǎn)、掘進、回采計劃，達到三量平衡，嚴防采掘失調(diào)。

8、負責新技術(shù)、新工藝、新設備的試驗和推廣。

9、對“一通三防”及礦井防治水工作全面負責。定期分析、研究本公司所屬礦井的“一通三防”及礦井防治水工作；制定技術(shù)措施，解決“一通三防”及礦井防治水方面存在的重大問題。

10、具體負責組織制定礦井重大事故應急預案，制定應急救援的技術(shù)措施，編制煤礦安全技術(shù)措施計劃。

11、負責礦山救護工作，發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時，協(xié)助總經(jīng)理組織指揮搶救，參加事故調(diào)查處理。

12、每月組織一次工程技術(shù)人員會議，研究解決安全生產(chǎn)中存在的技術(shù)問題。

13、按規(guī)定深入礦井現(xiàn)場，研究解決礦井生產(chǎn)過程中存在的技術(shù)問題。

項目總工程師的職責（篇3）

一、總工程師基本資料：

崗位名稱：總工程師

總工程師隸屬部門：新產(chǎn)品開發(fā)部

總工程師崗位編碼：NC010008

總工程師直接上級：總經(jīng)理

總工程師工資等級：28級

總工程師直接下級：新品項目組長、新品開發(fā)工程師

總工程師可輪換崗位：無

二、總工程師崗位工作概述

在公司質(zhì)量方針指導下，全面負責公司新產(chǎn)品與新技術(shù)的研究與開發(fā)工作，全面負責新設備的引進工作，參與解決公司生產(chǎn)和技術(shù)方面的重大疑難問題。

三、總工程師崗位職責與任務

（一）負責公司新產(chǎn)品和新技術(shù)開發(fā)

1．根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要提出開發(fā)立項；

2．組織人員進行可行性論證；

3．撰寫可行性報告，并提交領(lǐng)導決策；

4．指定負責人實施開發(fā)項目，指導、監(jiān)督、審核項目負責人的工作；

5．組織項目驗收小組對項目的驗收工作；6．交整套工藝性文件，指導、幫助生產(chǎn)系統(tǒng)人員掌握新產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝。

（二）負責公司大型設備的采購與改造

1．根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)需要提出購買計劃；

2．針對設備的產(chǎn)能、價格等指標，組織相關(guān)人員進行分析與論證；

3．審核、確定設備購買前期的技術(shù)、價格指標；

4．負責供應商的選擇或推薦、尋價等工作；

5．負責簽訂設備購買合同；

6．負責向公司采購部門移交前期工作，并提供相關(guān)指導；

7．負責設備的安裝與調(diào)試，并評估設備的性能。

（三）參與公司重大生產(chǎn)或技術(shù)問題的解決過程，并承擔相應的責任

（四）參與公司的持續(xù)改進工作，批準立項，主持成果的評估

（五）負責制定、完善與審核本部門的規(guī)章制度與工作流程

（六）監(jiān)督、管理、指導部門下屬崗位員工的工作

（七）完成上級委派的其他任務

四、總工程師工作績效標準

（一）新品和技術(shù)的開發(fā)要符合公司戰(zhàn)略的總體安排，研制的產(chǎn)品必須達到規(guī)范的技術(shù)成熟度；

（二）及時對要采購的設備進行前期調(diào)研與分析工作，并隨時為采購部門提供技術(shù)支持與指導；

（三）合理制定部門內(nèi)部的工作流程與制度，合理分派任務；

（四）及時監(jiān)控下屬員工的工作業(yè)績與工作能力。

五、總工程師崗位工作關(guān)系

（一）內(nèi)部關(guān)系

1．所受監(jiān)督：在公司總體規(guī)劃、重大決策及重要文件審批方面，接受總經(jīng)理的指示和監(jiān)督；

2．所施監(jiān)督：在向部門內(nèi)部人員下達工作任務和文件審批方面，對新品開發(fā)工程師和設備改造工程師實施監(jiān)督；

3．合作關(guān)系：在新技術(shù)與新產(chǎn)品開發(fā)、設備采購等方面，與制造系統(tǒng)副總經(jīng)理發(fā)生協(xié)作關(guān)系；在獲取市場需求信息等方面，與市場系統(tǒng)副總經(jīng)理發(fā)生協(xié)作關(guān)系；在對設備的采購提供前期技術(shù)支持方面，與采購部發(fā)生協(xié)作關(guān)系；后期安裝和調(diào)試、使用方面與行政、制造、品保等部門發(fā)生協(xié)作關(guān)系。

（二）外部關(guān)系

1．在收集采購前期信息、簽訂設備采購合同等方面，與相關(guān)設備供應商發(fā)生聯(lián)系；

2．在獲取信息、參加學術(shù)會議和進行技術(shù)交流等方面，與全國電路板行業(yè)協(xié)會發(fā)生聯(lián)系；

3．在產(chǎn)品與技術(shù)相互交流方面，與同業(yè)競爭者發(fā)生聯(lián)系。

六、總工程師崗位工作權(quán)限

（一）對部門內(nèi)部人員的任免提請審議權(quán)；

（二）對部門日常業(yè)務活動的支配指導權(quán)；

（三）相關(guān)文件的審批權(quán)；

（四）供應商的選擇建議權(quán)；

（五）對整個公司設備使用管理狀態(tài)的監(jiān)督權(quán)。

七、總工程師崗位工作時間

在公司制度規(guī)定時間內(nèi)工作，偶爾需要加班加點；加班加點一般發(fā)生在購買設備或產(chǎn)品開發(fā)的緊要階段。

八、總工程師崗位工作環(huán)境

大部分時間在室內(nèi)工作，溫度、濕度適宜，無噪音、無粉塵等污染，照明條件良好，一般無相關(guān)職業(yè)病發(fā)生；工作時有時需要到車間，會接觸到酸堿等有刺激性的氣體。

九、總工程師知識及教育水平要求

（一）化工工藝，如電鍍等方面的基本知識；

（二）公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應用方面的知識；

（三）行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)發(fā)展方面的知識；

（四）公司生產(chǎn)設備方面的知識，如設備的產(chǎn)能與價格比等；

（五）經(jīng)濟合同知識；

（六）管理知識；

（七）計算機基礎(chǔ)知識及常用軟件知識；

（八）英語知識。

十、總工程師崗位技能要求

（一）熟悉公司的工藝工序、工作原理與機理，具備親自動手操作的能力；

（二）迅速排解生產(chǎn)工藝問題的能力；

（三）良好的英文閱讀與理解能力，英文聽說能力強者更佳；

（四）較強的`口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力；

（五）較強的分析能力、應變能力和決策能力；

（六）較強的管理技能和人際關(guān)系技能。

十一、總工程師工作經(jīng)驗要求

大學本科畢業(yè)，化工、電子專業(yè)，機械專業(yè)也可以；業(yè)績優(yōu)秀者至少具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

十二、總工程師其他素質(zhì)要求

任職者需具有健康的體魄，充沛的精力；強烈的責任心與開拓創(chuàng)新精神；無特殊性別與年齡要求。

項目總工程師的職責（篇4）

1、對項目的施工、技術(shù)管理工作全面負責。在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，對工程質(zhì)量負全面技術(shù)責任。在本職范圍內(nèi)，對技術(shù)和質(zhì)量有權(quán)作出決定和處理，并接受上級總工程師的業(yè)務領(lǐng)導。

2、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)政策、法規(guī)和部頒的現(xiàn)行施工技術(shù)規(guī)范、標準、規(guī)程、質(zhì)量標準以及局、公司的施工技術(shù)、試驗、測量儀器管理辦法；執(zhí)行局《項目管理手冊》中規(guī)定的技術(shù)、質(zhì)量職責和有關(guān)要求；貫徹執(zhí)行承包合同中業(yè)主規(guī)定的技術(shù)標準、技術(shù)規(guī)范及操作規(guī)程等文件，并監(jiān)督實施執(zhí)行情況。

3、組織技術(shù)人員熟悉合同文件，領(lǐng)會設計意圖和掌握具體技術(shù)細節(jié)，參加設計技術(shù)交底，主持圖紙會審簽認，對現(xiàn)場情況進行調(diào)查核對，如有出入應按規(guī)定及時上報監(jiān)理。

4、協(xié)助項目經(jīng)理負責項目管理體系的建立、運行、審核、改進等各項工作，在質(zhì)量管理和質(zhì)量保證方面對項目經(jīng)理負責。

5、在項目經(jīng)理主持下，組織編制實施性施工組織設計并按規(guī)定報批；組織各部門進行質(zhì)量過程識別、危險源和環(huán)境因素識別，評價出質(zhì)量控制關(guān)鍵點、重大危險源和重要環(huán)境因素；組織編制施工技術(shù)工藝組織措施、質(zhì)量措施、安全技術(shù)措施及環(huán)境保護措施和作業(yè)指導書等，并在施工前組織有關(guān)技術(shù)人員進行全面技術(shù)、質(zhì)量、安全、環(huán)保交底，指導各部門和技術(shù)人員貫徹實施。

6、督促指導施工技術(shù)人員嚴格按照設計圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工。研究解決施工過程中的工程技術(shù)難題；督促指導工程部門做好技術(shù)、質(zhì)量、安全、環(huán)保二級交底工作。

7、領(lǐng)導試驗檢測和測量放樣及計量工作，確保測量、試驗數(shù)據(jù)準確；負責對試驗、測量在施工過程中發(fā)生重大技術(shù)問題時的決策或報告。

8、主持制訂本項目有關(guān)的科研課題和“四新”推廣項目，并組織實施；組織成立項目QC攻關(guān)小組并開展攻關(guān)活動。

9、定期組織工程質(zhì)量檢查，負責技術(shù)質(zhì)量事故和工程質(zhì)量事故的調(diào)查與處理以及審核簽發(fā)變更設計報告。參加安全生產(chǎn)檢查，對施工生產(chǎn)中存在的事故隱患，從技術(shù)上提出意見和解決方案。

10、主持交竣工技術(shù)文件資料的編制、分類和匯總，參加交竣工驗收；組織做好施工技術(shù)總結(jié)，督促技術(shù)人員撰寫專題論文和施工工法，并負責審核、修改、簽認后向上級推薦、申報。

11、主持對項目技術(shù)人員工作的檢查、指導和考核。

12、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)環(huán)境保護和安全技術(shù)管理規(guī)定，對本單位的安全環(huán)保問題負技術(shù)責任。

13、熟悉安全生產(chǎn)環(huán)境保護有關(guān)規(guī)定和安全技術(shù)操作規(guī)程。

14、編制分項工程的施工組織設計、施工方案，要把安全技術(shù)措施及環(huán)境保護措施貫穿到設計、方案的各個環(huán)節(jié)中。

15、檢查施工組織設計和施工方案中的安全技術(shù)措施方案及環(huán)境保護措施的執(zhí)行情況，做好分項工程的安全技術(shù)交底工作。

16、主持各種安全設施和設備的驗收，發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進意見。

項目總工程師的職責（篇5）

1、負責主持項目部的工程技術(shù)管理工作，審批施工組織設計等相關(guān)文件;

2、審核、批準項目部安全施工的技術(shù)文件，并監(jiān)督其實施，確保安全順利生產(chǎn);

3、熟悉施工現(xiàn)場標準，熟悉各類工程建筑體的內(nèi)外結(jié)構(gòu)及施工過程中質(zhì)量控制技術(shù);

4、能夠獨立完成施工組織設計的編制;

5、負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。

6、負責組織施工圖紙會審，向有關(guān)人員進行施工技術(shù)、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術(shù)和安全措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術(shù)事項。

7、負責組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。

8、負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結(jié)算審定工作、提供各項經(jīng)濟技術(shù)簽證資料。

9、熟悉項目成本控制，每月定期進行成本核算及產(chǎn)值報審，完成項目月報等相關(guān)工作;

10、具有良好的溝通、計劃能力，具備很強的質(zhì)量與安全意識，工作細致、責任心強;

項目總工程師的職責（篇6）

1、負責項目相關(guān)技術(shù)工作，協(xié)助項目經(jīng)理于項目全過程按質(zhì)按時按量達到施工目標。

2、負責編制《施工組織設計》、《總施工進度計劃》及《節(jié)點施工進度計劃》、《專項施工方案》等相關(guān)技術(shù)文件，認真組織實施審批后的施工組織設計，有效做到工期、質(zhì)量、安全的有機結(jié)合。

3、熟悉并執(zhí)行合同施工圖、合同設計及技術(shù)規(guī)范、項目所在地的工程規(guī)范，組織學習和貫徹國家和地方政府頒發(fā)的施工技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定和標準等。

4、組織項目部人員及各施工班組學習和熟悉施工圖，并督促嚴格按圖施工，參加設計交底、圖紙會審，并對分部、分項工程的技術(shù)、質(zhì)量和安全交底。

5、對于特殊過程以及關(guān)鍵工序、部位等重要節(jié)點，必須親自組織技術(shù)交底。需與施工班組人員時常、及時保持溝通，及時解決施工中技術(shù)疑難問題，，避免返工等不良情況的發(fā)生。

6、負責與建設單位、設計院等相關(guān)單位，針對設計變更、圖紙修改、施工技術(shù)疑難等內(nèi)容進行密切、有效的溝通。

7、負責對施工過程中組卷歸檔資料進行審核、監(jiān)控等工作，保證相關(guān)資料紀錄之準確性及完整性。

任職資格

1、55周歲以下，土木工程或工民建等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，具備國家注冊一級建造師優(yōu)先。

2、20__年以上工程管理經(jīng)驗，熟悉工程管理技術(shù)規(guī)范、國家法律法規(guī)、行業(yè)標準、工藝工法、工程質(zhì)量通病等，有在大型房地產(chǎn)開發(fā)公司擔任總工崗位的，優(yōu)先考慮。

3、專業(yè)技術(shù)過硬，熟悉建筑施工現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、安全管理的工作流程和實操，施工方案編寫和執(zhí)行能力強，解決施工現(xiàn)場技術(shù)問題能力強。

4、具有良好的獨立工作能力和溝通能力，具有強烈責任心，工作積極負責，執(zhí)行力強，抗壓能力強，團隊意識強。

項目總工程師的職責（篇7）

職責：

1、在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,對項目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、信息管理工作全面負責;

2、負責組織本項目的施工組織設計、施工方案、質(zhì)量計劃、安全技術(shù)措施等技術(shù)資料的編制工作;

3、負責公司機電范圍內(nèi)的技術(shù)組織、管理工作，處理日常技術(shù)、質(zhì)量、安全問題;

4、參與圖紙會審、設計交底工作，跟蹤處理圖紙會審中提出的問題;

5、及時解決施工過程中機電方面出現(xiàn)的技術(shù)問題，對工程部和施工單位提出的調(diào)整方案及時確定;

6、參加工程協(xié)調(diào)會及監(jiān)理例會，對提出的問題進行討論研究，提出解決辦法;

7、機電運輸設備、設施的維護、維修、保養(yǎng)、淘汰設備更換，審批機電施工措施，并組織實施;

8、熟悉了解高速公路三大系統(tǒng)及機電專業(yè)的工作流程，具備較強的方案評審和圖紙審核能力。

任職要求：

1、年齡：30-45歲之間;

2、學歷：機電工程、公路工程、建筑類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;

3、具有扎實的機電工程技術(shù)指導、實施和項目施工組織管理及安全管理經(jīng)歷，持有一級建造師者優(yōu)先考慮，具備豐富的技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)引進經(jīng)驗;

4、從事項目總工程師崗位3年以上經(jīng)驗，熟悉高速公路機電工程施工工藝流程及施工規(guī)范，熟練應用AotuCAD、公路預算軟件、辦公軟件等。

5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、抗壓能力，能獨立協(xié)調(diào)項目部內(nèi)外事宜、人員管理等工作;

6、工作踏實，能吃苦耐勞，抗壓性強，性格開朗，責任心強。

項目總工程師的職責（篇8）

1、組織完成工程資料、試驗檢測，確保與進度同步

2、組織完成對外計量、發(fā)包支付及發(fā)包結(jié)算等文件編制

3、組織完成當期安全管理資料

4、主持對項目管理人員與分包商技術(shù)交底與圖紙(含變更)交底

5、組織管理單位對隱蔽工程及分項工程進行驗收

6、主持設計變更洽商及編制變更支持文件、變更申請文件

7、組織編制發(fā)包項目清單

項目總工程師的職責（篇9）

一、基本資料：

崗位名稱：總工程師

定員標準：1人

直接上級：總經(jīng)理

二、崗位職責

(一)概述

組織制定和實施技術(shù)方案、產(chǎn)品研究開發(fā)方案與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度。

(二)工作職責

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，主持企業(yè)的技術(shù)和技術(shù)管理工作，不斷推進企業(yè)的技術(shù)進步，總管公司技術(shù)系統(tǒng)。

2、嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責;

3、組織編制企業(yè)長遠和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，制定科研規(guī)劃、技術(shù)改革規(guī)劃，負責科研規(guī)劃的實施和管理技術(shù)改造計劃實施中的技術(shù)工作。

4、領(lǐng)導有關(guān)部門制定技術(shù)攻關(guān)計劃和產(chǎn)品質(zhì)量升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及質(zhì)量改進措施計劃，組織解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題，負責質(zhì)量管理的技術(shù)業(yè)務指導，協(xié)助總經(jīng)理督促檢查各項質(zhì)量規(guī)劃的實施。

5、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，編制新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術(shù)準備綜合計劃，定期組織召開生產(chǎn)技術(shù)準備會議，檢查督促并組織確保新產(chǎn)品計劃為生產(chǎn)技術(shù)準備計劃的實現(xiàn)，以加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代。

6、負責公司技術(shù)檔案的管理。組織好編制和修訂各項工藝、技術(shù)規(guī)范;并對其進行有效控制。負責審批產(chǎn)品技術(shù)條件、技術(shù)狀態(tài)更改以及對定型產(chǎn)品關(guān)鍵、重點工藝狀態(tài)的更改。主持公司內(nèi)各項技術(shù)鑒定會議。

7、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營方針、目標，編制年度技術(shù)實施計劃，并負責組織實施，保證項目順利完成。

8、負責組織建立健全公司技術(shù)管理、科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)部的關(guān)系，及時組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題。

9、組織主持技術(shù)工作例會并督促檢查和考核例會決議執(zhí)行情況，保證在生產(chǎn)經(jīng)營過程中技術(shù)工作的完成。

10、抓好時間進度及工藝技術(shù)的銜接配合，保證生產(chǎn)或項目的正常實施。把好質(zhì)量關(guān)，嚴禁以次充好弄虛作假的行為，提高員工的質(zhì)量意識。

11、完成總經(jīng)理安排的其他各項工作任務。

三、崗位權(quán)限

1、對生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)檢范圍內(nèi)的工作有指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力。

2、對其分管的質(zhì)量管理工作全面負責。

3、對下級工作有檢察權(quán)。

4、有對直接下級崗位調(diào)配的建議權(quán)，任命的提名權(quán)和獎懲建議權(quán)。

5、對所屬下級的管理水平，業(yè)務水平和業(yè)績有考核評價權(quán)。

四、勞動條件和環(huán)境

工作場所：獨立辦公室。

環(huán)境狀況:基本舒適。

危險性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

五、工作時間

正常工作時間，無明顯節(jié)假日。

六、資歷

1、工作經(jīng)驗：有5年以上從事金屬波紋管行業(yè)技術(shù)支持服務經(jīng)驗，有技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。

2、學歷要求：理工類專業(yè)大專及以上學歷。

七、身體條件及態(tài)度

身體健康，為人處事正直、坦誠、成熟、豁達、自信，有高度的工作熱情。

1、知識面廣、善于與各類性格的人交往，善于溝通與交際。

2、有較強應變能力，有責任心，對人熱情，良好的團隊合作精神。

八、工作技能

1、熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機理、使用方法等;

2、有扎實的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗，能獨立解決產(chǎn)品使用相關(guān)問題。