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作為一個(gè)管理者的職責(zé)

時(shí)間: 曉政 崗位職責(zé)

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作為一個(gè)管理者的職責(zé)

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇1)

1、根據(jù)公司最高管理者總經(jīng)理的授權(quán),協(xié)助總經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)策劃、建立和完善公司質(zhì)量管理體系,參與制定并組織貫徹實(shí)施公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),策劃并組織編寫(xiě)質(zhì)量管理體系文件,監(jiān)督其實(shí)施。

2、策劃質(zhì)量管理體系各過(guò)程和要求在各職能部門(mén)的分配,確保質(zhì)量管理體系所需的過(guò)程得到建立、實(shí)施和保持。

3、質(zhì)量管理體系運(yùn)行的各種信息,定期或不定期向最高管理者報(bào)告質(zhì)量管理體系的業(yè)績(jī)和任何改進(jìn)的需求,為管理評(píng)審輸入信息,以便適時(shí)調(diào)整公司質(zhì)量管理體系的工作計(jì)劃和策略。

4、策劃質(zhì)量管理體系各要素在各職能部門(mén)的分配。監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)質(zhì)量體系的運(yùn)行,并隨時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量管理體系的運(yùn)行情況。

5、審批年度內(nèi)審計(jì)劃和每次的內(nèi)審報(bào)告,對(duì)內(nèi)審的結(jié)果負(fù)責(zé);采取各種措施,確保公司全體員工提高滿足顧客要求的意識(shí)。

6、代表公司、代表最高管理者負(fù)責(zé)與質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。

相關(guān)職位崗位職責(zé):文員崗位職責(zé)經(jīng)理崗位職責(zé)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇2)

崗位職責(zé):

1、醫(yī)療器械產(chǎn)品注冊(cè)申請(qǐng);

2、產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量控制;

3、負(fù)責(zé)建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系;

職位要求:

1、具有醫(yī)療器械管理質(zhì)量體系內(nèi)審員或外審員的培訓(xùn)合格證明;

2、熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作,并具備指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)企業(yè)各部門(mén)按照規(guī)定實(shí)施質(zhì)量管理體系的專(zhuān)業(yè)技能和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;

3、具有生產(chǎn)產(chǎn)品相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷或中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng),并具有3年以上生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3—5年

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇3)

1、協(xié)助總經(jīng)理抓好各項(xiàng)工作,對(duì)公司服務(wù)負(fù)直接責(zé)任;

2、組織貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo);

3、組織并協(xié)調(diào)質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn);

4、組織公司內(nèi)部質(zhì)量體系審核并向總經(jīng)理報(bào)告質(zhì)量體系運(yùn)行情況;

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量,確保業(yè)主和住戶滿意;

6、代表公司就與質(zhì)量管理體系的有關(guān)的事宜負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)。

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇4)

一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)工作。

二、根據(jù)iso9001—20__《質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)》和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際,建立、健全質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)管理體系的《質(zhì)量管理手冊(cè)》、《程序文件》及各項(xiàng)管理制度的編制和修訂工作。

三、領(lǐng)導(dǎo)公司管理體系內(nèi)部審核的組織和實(shí)施及不合格項(xiàng)的追蹤驗(yàn)證,負(fù)責(zé)管理評(píng)審的組織和實(shí)施,并協(xié)調(diào)體系實(shí)施中各部門(mén)的溝通和交流。

四、定期向總經(jīng)理匯報(bào)管理體系運(yùn)行實(shí)施中的情況和改進(jìn)要求。

五、領(lǐng)導(dǎo)在建立和實(shí)施質(zhì)量管理體系過(guò)程中的.培訓(xùn)工作,提高各級(jí)部門(mén)負(fù)責(zé)人和管理人員的質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí),提高持續(xù)改進(jìn)意識(shí)、以顧客為導(dǎo)向意識(shí)。

六、負(fù)責(zé)體系管理的資料整理和歸檔工作。

七、批準(zhǔn)發(fā)布公司《程序控制文件》。

八、完成總經(jīng)理布置的其他工作。

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇5)

崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行醫(yī)療器械質(zhì)量管理的法律法規(guī),組織和規(guī)范企業(yè)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理工作。

2、組織建立、實(shí)施和保持本企業(yè)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理體系。

3、對(duì)下列質(zhì)量管理活動(dòng)負(fù)責(zé),行使決定權(quán):

(1)每批次原材料及成品放行的批準(zhǔn);

(2)質(zhì)量管理體系文件的批準(zhǔn);

(3)工藝驗(yàn)證、關(guān)鍵工序和特殊過(guò)程參數(shù)的批準(zhǔn);

(4)原材料、半成品及成品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)的批準(zhǔn);

(5)不合格品處理的批準(zhǔn);

(6)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告的批準(zhǔn);

(7)過(guò)程確認(rèn)方案和過(guò)程確認(rèn)報(bào)告的批準(zhǔn)。

4、參與對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)鍵影響的下列活動(dòng),行使否決權(quán):

(1)關(guān)鍵原材料供應(yīng)商的選?。?/p>

(2)關(guān)鍵生產(chǎn)和檢測(cè)設(shè)備的選??;

(3)生產(chǎn)、質(zhì)量、采購(gòu)、設(shè)備和工程等部門(mén)的關(guān)鍵崗位人員的選用;

(4)其他對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)鍵影響的活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)紀(jì)錄的審核和批準(zhǔn)。

6、確保質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施和保持。

7、監(jiān)督并及時(shí)向最高管理者報(bào)告質(zhì)量體系運(yùn)行情況、效果及改進(jìn)需求。

8、確保公司范圍內(nèi)全員參與意識(shí)、注重顧客反饋以及滿足醫(yī)療器械法律法律意識(shí)的形成。

9、就質(zhì)量管理體系有關(guān)事宜與外部各方的聯(lián)絡(luò)。

崗位標(biāo)準(zhǔn)

1、具有醫(yī)療器械質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,或有五年以上內(nèi)審員/管理者代表工作經(jīng)驗(yàn);

2、持內(nèi)審員資格證和管理者代表培訓(xùn)證書(shū);接受過(guò)與職位相匹配的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn);

3、精通iso13485標(biāo)準(zhǔn)及ce認(rèn)證知識(shí),豐富的審核經(jīng)驗(yàn),綜合素質(zhì)優(yōu)秀,能夠全面推行、維持整套質(zhì)量管理體系;

4、掌握行業(yè)與產(chǎn)品相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解醫(yī)療器械監(jiān)督管理方面的法律法規(guī);

5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作責(zé)任心強(qiáng);

6、能夠確保質(zhì)量管理體系在整個(gè)公司內(nèi)的建立、實(shí)施和保持。

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇6)

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展ts/16949體系管理工作。

2、按照體系規(guī)范與實(shí)際需求制定和開(kāi)展工作計(jì)劃。

3、與相關(guān)部門(mén)配合,規(guī)范建立健全公司各項(xiàng)行政管理工作。

4、督導(dǎo)相關(guān)部門(mén)、責(zé)任人,搭建第三方落實(shí)審核工作。

5、對(duì)行政管理及體系運(yùn)行過(guò)程中,出現(xiàn)的漏洞及問(wèn)題提出整改措施,并加以落實(shí)。

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇7)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)企業(yè)的質(zhì)量管理工作,協(xié)助配合完成企業(yè)整體質(zhì)量戰(zhàn)略的擬定,配合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的需要下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),并將實(shí)施情況向副總匯報(bào);

2、全面貫徹企業(yè)質(zhì)量方針,推行質(zhì)量管理體系要求,保證企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量滿足顧客的要求并符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)采購(gòu)物資、外協(xié)加工件,過(guò)程質(zhì)量產(chǎn)品,終檢產(chǎn)品的品質(zhì)跟蹤與保證,確保檢驗(yàn)工作有章可循,有據(jù)可依;

4、負(fù)責(zé)企業(yè)試驗(yàn)室的管理和運(yùn)行,定期進(jìn)行產(chǎn)品的試驗(yàn),監(jiān)視和測(cè)量設(shè)備的管理工作,并建立管理臺(tái)帳的可追溯性;

5、全面推導(dǎo)its16949體系、iso9001:20__體系、8s管理及運(yùn)行;

6、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品的控制和評(píng)審、調(diào)查分析,并提出糾正預(yù)防措施;

7、保證公司利益,維護(hù)客戶權(quán)益、誠(chéng)信為本,客戶至上,品質(zhì)______,持續(xù)改善,建立公司品牌形象。

崗位要求:

1、本科學(xué)歷,質(zhì)量相關(guān)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)四級(jí)以上,具有6sigma黑帶資質(zhì);

2、五年以上大型制造行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),三年汽車(chē)鋰電行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)背景者優(yōu)先;

3、精通iso/ts16949,iso9001質(zhì)量管理體系、精益生產(chǎn)、全面質(zhì)量管理及運(yùn)作體系;

4、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)、事業(yè)心、良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)力、親和力,邏輯思維連貫,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和一定的抗壓能力;

5、熟練掌握和應(yīng)用五大工具(apqp、ppap、fmea、spc、ppap)、七大手法等相關(guān)品質(zhì)知識(shí),具備分析解決質(zhì)量問(wèn)題的能力,能夠獨(dú)立解決和處理客訴問(wèn)題。

作為一個(gè)管理者的職責(zé)(精選篇8)

1、負(fù)責(zé)公司的基金募集工作,包括銷(xiāo)售、策劃、推廣、組織、實(shí)施等,完成集團(tuán)下達(dá)的基金募集任務(wù);

2、參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)指標(biāo);

3、拓展業(yè)務(wù)渠道,與國(guó)內(nèi)外金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;

4、深入研究各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)投資政策、整合境內(nèi)外各種資源,創(chuàng)新投資運(yùn)作模式,實(shí)現(xiàn)多元化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略;

5、建立有效管理機(jī)制,嚴(yán)格控制投資風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范各項(xiàng)工作流程。

任職資格:

1、金融、法律、管理、營(yíng)銷(xiāo)或其它經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)碩士以上學(xué)歷,具有豐富的基金及投資管理經(jīng)驗(yàn)和令人信服的良好業(yè)績(jī);

2、具有5年以上基金募集管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉證券、銀行系統(tǒng)的運(yùn)作;熟悉國(guó)際國(guó)內(nèi)私募股權(quán)投資基金環(huán)境及法律法規(guī),精通股權(quán)投資基金業(yè)務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)際主持過(guò)私募股權(quán)基金募集業(yè)務(wù);

3、具有較好的募集資金渠道,具備相當(dāng)?shù)幕鹉技芰Γ軌蚝芎玫耐瓿晒镜幕鹉技?jì)劃;

4、具備良好的奉獻(xiàn)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,能夠團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員,勇于接受挑戰(zhàn),善于開(kāi)拓創(chuàng)新;

5、認(rèn)可集團(tuán)所從事的行業(yè)和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,身心健康,年齡在35-50歲之間。

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